كيف تنظم المناظرة ؟

لمعرفة كيف يتم تنظيم المناظرة يتعين مبدئياً معرف كيفية توزيع الأدوار داخل المناظرة، وهنا تتوزع الأدور مابين رئيس الجلسة: وهو يقوم بتحديد موضوع المناظرة والحدود المسموح بها في المناظرة وعرض فكرة المناظرة وشرحها للجمهور وتلخيص ما يدور بين المناظرين، من ثم يجب علي رئيس الجلسة أن يكون علي علم ودراية تامة بالموضوع محل المناظرة حتي لا ينخدع بأي معلومات وهمية قد يقدمها أحد طرفي المناظرة، وأن يكون ذو شخصية حاسمة قوية لديه قدرة جيدة علي التحكيم وأحتواء أي المشكلات أو التصادمات التي قد تحدث أثناء المناظرة سواء بين المناظرين بعضهم البعض أو بيهم وبين الجمهور

طرفي المناظرة: قد يكونوا شخصين أو أكثر اللذين تم اختيارهم من أجل إجراء هذه المناظرة.

المقوم: الذي يقوم بإعداد وسائل القياس التي يمكن من خلال مدي نجاح من فشل المناظرة وتحديد الطرف الفائز، من ثم يقوم أثناء الجسلة بتسجيل كافة مجريات المناظرة ووضع الملاحظات، وبعد نهاية الجلسة يقوم بتجميع البيانات من الجمهور وتحليل الجلسة وتحديد مدي تأثير المناظرة علي توجه الجمهور

وأخيراً يأتي الجمهور: كطرف من أطراف المناظرة ولا يسمح له بالتدخل أثناء المناظرة إلا حينما يأذن له بالتدخل، كما لا يحق له بالقيام بمناقشات جانبية حتي وإن كانت مرتبطة بالموضوع محل المناظرة.

من ثم وفقاً لتحديد وتوزيع الأدوار بين أطراف جلسة المناظرة، يتم بناءاً عليها تنظيم جلسة المناظرة كالأتي:

1- تحديد الموضوع: بحيث أن يتم أختيار الموضوع التي يثير اهتمام الجمهور علي أن يكون حدثاً مثيراً.

2- تحديد رئيس الجلسة وطرفي المناظرة والجمهور المستهدف لهذه المناظرة

3- البحث عن المكان التي يتم من خلاله إدارة هذه المناظرة

دعوة الجمهور المستهدف لهذه المناظرة: علي أن يكون هذا الجمهور علي علم ودراية بطبيعة الموضوع التي يتم مناقشته من أجل تبادل الأفكاربينهم وبين طرفي المناظرة.